Innerhalb von 7 Tagen konnte Malermeister Sascha Wendt bereits die offene Stelle mit einem qualifizierten Malergesellen besetzen.
Eine zielgerichtete Strategie, sowie transparentes, effektives Social Media Marketing haben bei ihm dafĂ¼r gesorgt, dass er 13 Bewerbungen in nur 14 Tagen bekam und sich seinen Mitarbeiter sogar aussuchen konnte.
Wir haben fĂ¼r Malermeister Sascha Wendt ein System entwickelt, dass ihm zukĂ¼nfitg auf Knopfdruck automatisiert qualifizierte Bewerber generiert und er lediglich noch die finalen Bewerbungsgespräche fĂ¼hren muss.